Дополнительные материалы к программе
Коллеги, добрый день!
Спасибо за приглашение принять участи в проекте по управлению проектами для молодёжи. Вы просили выслать видео по теме управления проектами. К сожалению, точного видео по работе с группой нужного возраста нет, но есть набор других видео, по которым можно судить о том, как я веду тренинги
Один по теме управления проектами, второй как пример работы с группой
На этом видео мы разбираем конкретный инструмент управления проектами
По этому видео можно составить представление о стиле работы с группой в неудобном зале
5-минутные весёлые лайфхаки для усиления личной эффективности
Опытный руководитель, разумеется, давно освоил, что написали на эту тему Аллан Пиз, Пол Экман или Antonio Centeno.
Но! Существует отечественная концепция, которая значительно сильнее и быстрее прокачает формирование языка жестов, например, сотрудника
Голосом можно вдохновить, а можно демотивировать
Посмотрите видео про быструю в освоении методику влияния на людей с помощью управления эмоциями
Способ универсален, но видео сделано на примерах отдела продаж
Обычно, чтобы распознать ложь, используют инструменты визуальной оценки собеседника. Классическая техника, которую предлагает в видео Георгий Цеплаков, основана на контекстной оценке.
Ей можно пользоваться, даже если вы не видите собеседника, например, общаясь по телефону
Пройдите по ссылке, и оцените недавние проекты с похожими аудиториями по похожим темам
Тренинг управления проектами с молодыми предпринимателями в Торгово-Промышленной Палате Свердловской области:
https://vk.com/wall-211288779_308
Тренинг по работе с молодежным советом одной из дирекций РЖД: https://vk.com/wall34149986_2814
По этой ссылке есть благодарный комментарий заказчика, а также рабочая атмосфера тренинга на видео
Тренинг по работе с молоджным советом другой дирекции РЖД:
https://vk.com/wall34149986_2808